Организацией заключены с работниками следующие договоры:
- договор подряда, предметом которого является подготовка и публикация юбилейной книги;
- договор подряда, предметом которого является экспедирование и доставка продуктов на пункт питания (столовая).
Вопрос:
Следует ли начислять ЕСН и взносы в Пенсионный фонд на сумму вознаграждения по договорам подряда, расходы по которым отнесены в бухгалтерском учете на счет 91.2 «Прочие расходы» не учитываемые при налогообложении?
Согласно п. 1 ст. 236 НК РФ объектом налогообложения по ЕСН признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые налогоплательщиками в пользу физических лиц по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (за исключением вознаграждений, выплачиваемых индивидуальным предпринимателям), а также по авторским договорам.
Пунктом 3 статьи 236 НК РФ установлено, что выплаты и вознаграждения (вне зависимости от формы, в которой они производятся), не отнесенные к расходам, уменьшающим налоговую базу по налогу на прибыль, не признаются объектом налогообложения ЕСН.
Характер выполненных работ по договору, предметом которого является подготовка и публикация юбилейной книги, не позволяет относить эти выплаты к расходам, уменьшающим налогооблагаемую прибыль, признать их экономически обоснованными или в целях рекламы (п.1 ст.252, п.4 ст. 264 НК РФ) проблематично, так как предмет договора не указывает, в связи с чьей юбилейной датой публикуется книга. Таким образом, расходы по такому договору не могут уменьшить налогооблагаемую прибыль, соответственно вознаграждение не признается объектом обложения по ЕСН (п.3. ст.236 НК РФ).
Что касается ЕСН в части суммы налога, подлежащей уплате в ФСС РФ и обязательного страхования от несчастных случаев в ФСС РФ, то согласно п. 3 ст. 238 НК РФ и п.22 Перечня выплат, на которые не начисляются страховые взносы в ФСС РФ, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 07.07.1999г. № 765, в налоговую базу не включаются любые вознаграждения, выплачиваемые физическим лицам по договорам гражданско-правового характера, авторским договорам.
В соответствии с п. 1 ст. 801 Гражданского кодекса РФ по договору подряда одна сторона (экспедитор) обязуется за вознаграждение и за счет другой стороны (клиента) выполнить или организовать выполнение определенных договором экспедиции услуг, связанных с перевозкой груза.
Объектом налогообложения для налогоплательщиков, признаются выплаты и иные вознаграждения по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, выплачиваемые налогоплательщиками в пользу физических лиц (п. 1 ст. 236 НК РФ).
В соответствии с п.21 ст.255 НК РФ в расходы на оплату труда включаются вознаграждения работников, не состоящих в штате организации-налогоплательщика, за выполнение ими работ (услуг) по заключенным договорам гражданско-правового характера (включая договоры подряда), за исключением оплаты труда по договорам гражданско-правового характера, заключенным с индивидуальными предпринимателями.
Расходы на экспедирование и доставку продуктов на пункт питания Общества являются экономически обоснованными (п.1ст.252 НК РФ), так как направлены на оказание услуг объекта, находящегося на балансе и обслуживающего производство.
Для обобщения информации о затратах, связанных с выпуском продукции, выполнением работ и оказанием услуг обслуживающими производствами и хозяйствами организации предназначен счет 29 «Обслуживающие производства и хозяйства».
Таким образом, Общество вправе уменьшить налоговую базу по налогу на прибыль на сумму расходов по договору - подряда на экспедирование и доставку продуктов питания в столовую.
При рассмотрении дел, касающихся правильности определения налоговой базы по единому социальному налогу, необходимо иметь в виду, что пункт 3 статьи 236 НК РФ не предоставляет налогоплательщику права выбора, по какому налогу (единому социальному налогу или налогу на прибыль) уменьшать налоговую базу на сумму соответствующих выплат.
Так как Общество вправе учесть расходы по вышеуказанному договору подряда для целей налогообложения прибыли (п.1ст.252, п.21 ст.255 НК РФ) следовательно, вознаграждение экспедитору - физическому лицу является объектом налогообложения по ЕСН на основании п. 1 ст. 236 НК РФ.
Консалтинговая группа «Лекс» создана в начале 1994 года. Офисы Группы расположены в Москве, Тюмени, Ханты-Мансийске. В состав Группы входят консалтинговая, юридическая, аудиторская, оценочная фирмы. В 2004 году в состав Консалтинговой группы «Лекс» вошла Русская школа управления – один из ведущих центров делового образования России.
Наличие высококвалифицированных специалистов в различных сферах управленческой деятельности (экономика, финансы, право), а также богатый практический опыт, соединенный с научно – исследовательской, преподавательской деятельностью в Русской школе управления, позволяет Группе качественно и эффективно решать задачи, поставленные клиентом: от обучения сотрудников предприятия, оказания разовых юридических, аудиторских, оценочных услуг до комплексных решений по реструктуризации бизнеса, созданию холдинговых структур и др.
Среди клиентов Группы ЗАО «Лизингстроймаш», ОАО «ТНК-BP», ОАО «АК «СИБУР», ОАО «Славнефть-Мегионнефтегаз», ОАО «Сибнефтеавтоматика», ЗАО «Журнал «Эксперт-Урал», Администрация Тюменской области, ОАО «Внешторгбанк», ОАО «Ханты-Мансийский банк», ООО «Ремэкс» (Словения).
В своей работе консультанты Группы руководствуются высокими этическими нормами, соответствующими международным традициям и стандартам современного консалтинга.
Начиная с 2000 года Консалтинговая группа «Лекс» удерживает ведущие позиции в рейтингах консалтинговых компаний. По итогам участия в федеральном интегрированном рейтинге за 2007 год «Юниправекс»/UNi КГ «Лекс» получила «Золотые сертификаты» в номинациях юридического консалтинга, аудита, оценки, управленческого консалтинга, также был присужден индекс стабильного развития А+++1+++1+++.
В рейтинге «Юниправекс» участвует более 300 консалтинговых компаний со всей России. Результаты данного рейтинга подводятся в целом по России и по каждому федеральному округу отдельно. Они помогают бизнесменам, предпринимателям, руководителям, топ-менеджерам выбирать в качестве бизнес-партнеров наиболее профессиональные, стабильные, имеющие безупречную деловую репутацию коллективы.
За выдающийся вклад в социально-экономическое развитие страны Консалтинговая группа «Лекс» в числе 30-ти крупнейших российских компаний в 2004г. награждена Всероссийской общественной наградой — премией «Российский национальный Олимп».